文山州：用活东西部协作政策破解人才引育困局

2026-09-30 18:43

　　近年来，文山壮族苗族自治州抓住与上海市虹口区、静安区建立东西部扶贫协作的契机，用活人才支援政策，广泛开展干部人才挂职锻炼、进修访学、培训交流、转移就业等行动，有力破解边疆民族贫困地区人才引育难题，助力乡村振兴。

　　互派党政干部“取经送宝”。该州把互派挂职干部作为优化领导班子结构、激发干部活力的重要举措，先后从招商、发改、住建、旅游等部门及基层一线选派630余名敢担当、善作为的优秀党政干部入沪“取经”、历炼成长，着力培养储备一批领导干部后备队伍。全面落实50余名上海赴文“送宝”干部在文基本保障兜底责任，做到政治上关心、工作上支持、生活上照顾，为挂职干部发挥才干、献智献力“保驾护航”。

　　选送专技人才“访学传教”。依托上海先进、优质的科技、教育、卫生人才资源，将两地专业技术人才学习进修和支医支教作为每年“人才支援”的重点项目来推动落实，文山州先后选派700余名医疗卫生、教育、农业科技、文化旅游等领域专业技术骨干人才到上海进行短期培训和进修访学，帮助培育了一大批文山学科带头人和科技创新人才。先后“引进”460余名上海名师、名医等专家（团队）来文开展支医支教、学术交流、专家义诊、技术指导等智力服务，传教帮带了一大批“带不走”的本土人才队伍，为全州决战决胜脱贫攻坚提供了智力保障和人才支撑。

　　聚焦专业短板“点题调训”。建立完善沪文帮扶协作干部教育培训机制，按照“缺什么、训什么”的原则，依托上海干部教育培训优势资源，采取文山“点菜”、上海“接单”的方式，精准设置“走出去训”和“请进来讲”的培训班次和课程，在上海对口帮扶的区委党校、上海交大等机构，积极开办脱贫攻坚、乡村振兴、基层治理等主题培训班。同时，依托壮乡苗岭大讲堂等平台，邀请上海知名专家学者赴文讲学，先后“点题调训”1.6万余名文山党政干部、骨干教师、医生和其他各类技术管理人才。通过“点题培训”，文山各类人才“充电蓄力”更加精准高效，业务技能和专业素养大幅提升。

　　借力电商精英助“文品入沪”。借助在文挂职干部及上海帮扶单位电子商务、市场推广、产品营销等人才资源优势，大力实施“文品出山·云品入沪”工程，在“线下”帮助抓实“文品”生产加工、品质鉴定及包装设计工作，实现“美颜提质”；在“线上”力促网络推广、代言营销及直播带贷，积极拓宽“文品”营销渠道，并将“文品”推进苏宁易购、淘菜猫、拼多多等电商平台和大型超市，建成2个“文品”展示展销中心。仅2019年，“文品入沪”实现销售收入7576万元，有力推动文山绿色农业发展，实现助农增加。

　　盘活岗位资源“调度就业”。一方面，依托沪文劳务协作项目，多形式举办就业务工现场招聘会，积极搭建面对面、零距离的供需对接平台，促进劳动力转移就业。同时，依托上海资源，广泛开展“云嫂”、物流叉车和电子商务等“订单式”培训，实现“体能型”劳力向“技能型”人才的转变，助推贫困劳动力跨省就业。另一方面，大力开发贫困人口公共服务性岗位，千方百计让有就业意愿、但无法外出的劳动力就近就业，全面提升全州农村劳动力转移就业工作“调度力”。去年以来，全州依托沪文劳务协作项目开展技能培训6400余人次，邀请长三角、珠三角等东部地区500余家企业赴文开展专场招聘会，带动劳动力转移就业111.02万人。通过整合资源开发公共服务性岗位3.7万个，实现3.78余万贫困人口兜底就业。

　　云南网记者 黄鹏